photo Chef / Cheffe de service formation

Chef / Cheffe de service formation

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

otre mission Rattaché(e) au Responsable du Département Formation et Développement des Compétences, vous pilotez et déployez la politique de formation métier de l'organisme (réalisée en interne) Afin de mener à bien cette mission, vous animez une équipe de 8 personnes (5 conceptrices animatrices de formation (CAF), une assistante RH, un chef de projet Formation digitale, un alternante) Un réseau d'une cinquantaine de formateurs occasionnels (experts métier), véritable force au service du développement des compétences métier, collaborent étroitement avec votre équipe. Les conceptrices animatrices accompagnent les formateurs occasionnels et experts des processus concernés dans l'élaboration des programmes de formation et des supports pédagogiques. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à : Recenser les besoins de formation auprès des Responsables de départements, grâce à un partenariat de proximité avec les services, Piloter et déployer le plan de développement des compétences (relevant de la formation interne, initiale et continue, des techniciens), en lien avec les formateurs occasionnels. Piloter et animer le réseau de formateurs occasionnels (Formateurs[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi

Gleizé, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de son Espace de Vie Sociale, l'association AGORA recrute un(e) directeur/directrice d'accueil de loisirs 3/12 ans. MISSIONS: Mise en œuvre des actions enfance 3 à 12 ans De L'ACM Georges Sand : - Assurer la direction de l'accueil de loisirs 3- 13 ans (mercredis et vacances scolaires) - Participer aux périodes d'inscription et de promotion des activités - Assurer l'inscription, l'encaissement et le pointage des activités enfance sur le logiciel métier dédié Inoé. - S'assurer de la complétude des dossiers des usagers (fiches d'inscription, fiches sanitaires de liaison.) - Assurer les relations administratives avec Jeunesse et Sports (fiches initiales et complémentaires) et la PMI en lien avec la direction de l'association. - Gérer un budget, organiser la logistique et la gestion matérielle des activités enfance - Assurer conjointement avec la direction AGORA le recrutement des animateurs en CEE, leur accompagnement - Identifier et accompagner l'équipe d'animation dans le besoin de formation - Assurer la sécurité du public dans le cadre de la réglementation en vigueur - Créer une relation de confiance avec les familles, rester en contact avec les parents et[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi Administrations - Institutions

Marnay, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Descriptif de l'emploi : Animer des temps d'éveil itinérants Informer les familles et les professionnelles de la petite enfance Missions ou activités : Offrir un cadre de rencontres et d'échanges des pratiques professionnelles : - Organisation et animation de temps d'éveil pour les enfants non scolarisés, les assistants maternels et les gardes à domicile, - Professionnaliser l'accueil individuel (formation, groupe de paroles...) Informer les familles et les professionnels de la petite enfance : - Délivrer une information générale et de premier niveau en matière de droit du travail, - Informer et accompagner les familles sur l'ensemble des modes d'accueil (concernant la liste des assistantes maternels : remise de liste par commune), - Informer les assistants maternels sur les modalités d'exercice de leur profession - Apporter un premier niveau d'information sur les différents modes d'exercice du métier de garde à domicile, - Participation à l'observation des conditions d'accueil du jeune enfant, - Connaitre le cadre législatif (veille juridique) Concertation et partenariat : - Réunion avec les partenaires (PMI, CAF, MSA, Direccte...) et les élus, - Participation[...]

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Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Enseignement - Formation

Île-Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Présentation du poste CHANTIER école Île-de-France recrute un.e Chargé.e de gestion et développement de projets au sein de son équipe permanente, afin d'assurer, dans le cadre du projet associatif régional et en lien avec les autres salarié.e.s de la délégation, la gestion administrative et financière générale, la coordination du projet Cultivons la Ville, les fonctions de veille et développement de partenariats et de projets de la délégation, et de représentation des adhérents. Missions - Le.la salarié.e mettra en œuvre : Axe 1: Gestion administrative et financière : - Assurer le suivi des conventions financières des projets menés : le suivi administratif, la réalisation des bilans, en lien avec des administrateurs et la déléguée régionale. - Assurer le suivi du traitement comptable et budgétaire des différentes actions, en lien avec les administrateurs, la déléguée régionale, le comptable et le commissaire aux comptes. - Appuyer les démarches liées à la gestion des ressources humaines (recrutement, formation, organisation, etc.). - Suivre la trésorerie de la délégation. - Appuyer la coordination de l'organisme de formation de CHANTIER école Ile-de-France[...]

photo Chargé / Chargée de développement social

Chargé / Chargée de développement social

Emploi

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

La Maison Commune est un centre social en pleine transformation, ancré dans les quartiers Marjorie et Mouillères, qui place l'émancipation, la participation citoyenne et l'innovation sociale au cœur de son projet. Travailler à la Maison Commune, c'est agir dans un environnement stimulant, engagé et en mouvement, où chacun peut contribuer à redessiner les solidarités de demain. Nous recrutons un-e Agent de développement social pour prendre le relais d'un poste stratégique, en lien avec notre projet d'insertion sociale à visée professionnelle, soutenu par le Fonds Social Européen. Vos missions principales En lien avec la direction et les partenaires du territoire, vous assurez le pilotage et l'animation d'un dispositif d'accompagnement social innovant à destination d'adultes en grande fragilité : 1. Conception et coordination d'actions socio-professionnelles - Organiser et coordonner des ateliers collectifs à destination de publics en insertion (savoirs de base, estime de soi, mobilité, découverte des métiers.). - Mobiliser les participants, construire des parcours adaptés et co-construits. - Participer à l'évaluation continue de l'action, en lien avec les indicateurs FSE. 2.[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Le Pont, implantée sur l'ensemble du département, œuvre dans le champ de l'insertion et de la lutte contre la grande précarité Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité du Chef de Service, dans le respect des règles de confidentialité, de déontologie, d'impartialité et de tolérance, le pair aidant : - Entre en contact avec le public et promeut des initiatives (assure le 1er accueil des nouveaux sur l'accueil de jour, participe aux maraudes hebdomadaires de l'accueil de jour) - Contribue à lutter contre l'isolement social (échanges et discussions au quotidien) - Etablit une relation de confiance et facilite la communication avec la personne - Contribue à analyser un contexte de vie d'une personne (participe au temps de briefing quotidien de 13h30, aux réunions d'équipe, aux temps de travail (RDRA et autres) et à l'APP - Accompagne en proximité les publics accueillis dans leur parcours d'accès aux droits, à la prévention et aux soins (accompagner sur l'extérieur, utiliser les transports en commun) - Informe et sensibilise le public sur les comportements et pratiques favorables à la santé et au mieux être - Assure l'interface et sensibilise[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de la direction de la Vie scolaire, l' adjoint au responsable de site périscolaire accueille en toute sécurité les enfants dans le cadre des accueils périscolaires et assure des animations auprès du jeunes publics. Profil recherché: • titulaire d'un BPJEPS (option loisirs tout public) ou DEJEPS - Autre tire reconnu DRAJES (EJE, BEATEP, éducateur spécialisé,…) • maitrise du cadre réglementaire régissant les établissements accueillant du public (jeune enfant, mineur et jeune adulte) • sens du service, confidentialité, culture sécurité • capacité d'encadrement d'équipe et de positionnement en tant que responsable hiérarchique • maîtrise des outils bureautiques • maîtrise des outils de suivi d’activité et des logiciels métiers • aisance relationnelle, diplomatie • rigueur, organisation, gestion de projet Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel. Nos avantages : - RTT - Accord 35 h - Accord télétravail selon le poste - Comité National d'Action Sociale[...]

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Responsable de magasin de détail

Emploi

Possession, 97, La Réunion, -1

Le secteur de l'occasion est né avec Cash Converters. Depuis quelques années, ce milieu est en pleine expansion et notre entreprise évolue avec lui. Notre réseau de franchise engage un plan de rénovation depuis 2022 de sa marque et de son enseigne, si vous aimez le challenge et que l'économie circulaire vous attire, prenez part au challenge avec nous ! N'hésitez pas à consulter nos offres et rejoindre la team Cash Converters. Des métiers variés, dynamiques avec une forte évolution dans le monde de la seconde main. DESCRIPTION DU POSTE Vos missions principales en tant que Responsable magasin seront les suivantes : Animer, manager et faire grandir une équipe commerciale Acheter les produits au juste prix et proposer toutes les offres additionnelles Cash Converters Satisfaire nos clients en vendant des produits et services fidélisants Assurer la performance commerciale de l'activité magasin et en ligne Garantir les procédures et la sécurité des biens et des personnes Définir et animer des objectifs quotidiens, hebdomadaires, mensuels et annuels pour le magasin et votre équipe Vos responsabilités en tant que Responsable magasin seront les suivantes : Accueil clientèle Fidélisation[...]

photo Chargé / Chargée e-commerce

Chargé / Chargée e-commerce

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gonesse, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Quick Emploi et Intérim, agence spécialisée dans les métiers du marketing, de la communication et du digital, recherche un profil pour le compte d'un de ses partenaires. Notre partenaire, un grand groupe spécialisé dans le commerce d'objet de décoration et d'ameublement, dispose d'un environnement de travail moderne, proche des grandes structures américaines comme Apple ou Google. L'investissement et le bien-être de ses collaborateurs est un des éléments clé de leur réussite, notre partenaire est donc attentif à leur l'évolution. Le (La) Chargé(e) d'animation E-commerce est garant(e) du plan d'animation commerciale sur le(s) site(s) dans le(s) marché(s) et dans le(s) langue(s). > Missions et activités principales - Garant de la traduction et de la mise à jour sur le(s) site(s) dans le(s) marché(s) et dans le(s) langue(s). - Élabore le plan d'animation commerciale, est responsable de sa mise en œuvre et de la création des contenus dédiés ; - Est responsable de la publication et du cadencement des contenus dans une logique d'optimisation des ventes ; - Réalise les newsletters et les campagnes d'emailing du site, est responsable de leur coordination et du suivi des envois[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

L'UDAF de l'Aude est co-gestionnaire du Groupe d'Entraide Mutuelle « La Soleyade », du GEM « Ô' Pré », et d'un futur GEM destiné à un public de jeunes majeurs qui ouvrira début octobre 2025. Vous interviendrez sur les trois GEM, pour le GEM la Soleyade et Quartier GEM sur le site de Narbonne et pour le GEM Ô' Pré en itinérance sur plusieurs sites. Ces lieux sont destinés à accueillir des personnes en situation d'isolement ou d'exclusion due à des troubles psychiques. Ils proposent des activités socioculturelles, des sorties afin de favoriser les échanges, la cohésion et le développement du lien social. L'animateur GEM assure une fonction d'accompagnement des participants dans une logique d'entraide mutuelle. Il concourt à la mission générale de l'association qui est de rompre l'isolement et de favoriser le lien social et la citoyenneté des personnes concernées par des troubles psychiques. Ses missions : - Accueillir et informer les adhérents et futurs adhérents - Accompagner les participants dans la vie quotidienne - Participer à l'organisation d'activités, sorties, permettant de lutter contre l'isolement - Animer des ateliers créatifs, ludiques ou sportifs - Soutenir[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité hiérarchique du directeur du centre social, le référent jeunesse de centre social (F/H) contribue à porter le projet social de la structure en mettant en œuvre des actions jeunesse sur la ville d'Agen VOS MISSIONS : - En lien avec le coordinateur jeunesse du Service Jeunesse et Périscolaire : Elaborer des projets en réponse aux besoins de la population, dans le cadre de la politique jeunesse portée par la Collectivité - Assurer la direction multi sites des deux accueils de Jeunes présents sur le quartier Agen Nord-Est, et sur le quartier de Rodrigues Barleté : Gestion quotidienne, administrative, financière et matérielle - Veiller à une prise en charge globale de qualité (pédagogique, sanitaire psychologique, etc.) des publics accueillis en conformité avec la réglementation - Assurer la coordination de l'équipe d'animation rattachée aux accueils de Jeunes - Co-porter la mise en place et les actions d'accompagnement à la scolarité (CLAS), en collaboration avec le référent famille - Développer la démarche d'« Aller vers » VOTRE PROFIL : - Diplôme BPJEPS ou équivalent requis - Accueillir, informer et orienter le public selon leurs besoins - Maîtrise[...]

photo Responsable de centre de formation

Responsable de centre de formation

Emploi Enseignement - Formation

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

L'Ifpass recrute un(e) Responsable de campus en CDI pour notre CFA à Niort Vous avez envie de donner du sens à votre travail en accompagnant des jeunes vers leur avenir professionnel ? Vous aimez coordonner, piloter, organiser et créer des liens durables avec différents publics ? Ce poste est fait pour vous : Missions : Piloter et structurer l'activité du campus : Définir les priorités et organiser les ressources pour garantir le bon fonctionnement et le développement du centre Constituer les groupes, planifier les formations, optimiser les emplois du temps et coordonner les activités pédagogiques Assurer le suivi des indicateurs : reportings, budgets, actions correctives Être force de proposition pour optimiser les process Être le point de contact central pour les jeunes, les formateurs et les tuteurs : Accompagner les apprenants tout au long de leur parcours : sourcing, conseils, animation d'ateliers de recherche d'entreprise, coaching individuel et collectif, suivi pédagogique, réponses aux questions pédagogiques ou administratives. Encadrer l'équipe de formateurs et animer les réunions pédagogiques pour maintenir un haut niveau d'engagement Développer, animer et recruter[...]

photo Maître / Maîtresse de maison familiale

Maître / Maîtresse de maison familiale

Emploi Sécurité - gardiennage

Aigle, 61, Orne, Normandie

Et si votre métier consistait à faire vivre une maison pleine de vie et de liens ? CetteFamille est une alternative humaine et chaleureuse aux EHPAD, où le quotidien se vit ensemble, dans une ambiance familiale. Ici, chaque colocataire trouve sa place, et chaque moment devient une occasion de créer du lien. L'adjoint(e) Responsable de Maison (ARM) est le membre clé d'une colocation senior CetteFamille. Son rôle ? Faire de cette maison un véritable "chez soi" pour chacun. Être adjoint(e) responsable de maison chez CetteFamille, c'est : - Une mission de cœur - Être le pilier de la maison - Animer et organiser les moments du quotidien - Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants Nous cherchons des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation. Missions principales : 1. Coordination du quotidien - Accompagnement auprès de personnes âgées en perte d'autonomie (aide à l'habillage, à la prise de repas, etc) Animations & Vie sociale : - Participer aux animations organisées par la Responsable de maison (potager ou ateliers créatifs) pour stimuler les[...]

photo Maître / Maîtresse de maison familiale

Maître / Maîtresse de maison familiale

Emploi Sécurité - gardiennage

Yquebeuf, 76, Seine-Maritime, Normandie

Et si votre métier consistait à faire vivre une maison pleine de vie et de liens ? CetteFamille est une alternative humaine et chaleureuse aux EHPAD, où le quotidien se vit ensemble, dans une ambiance familiale. Ici, chaque colocataire trouve sa place, et chaque moment devient une occasion de créer du lien. L'adjoint(e) Responsable de Maison (ARM) est le membre clé d'une colocation senior CetteFamille. Son rôle ? Faire de cette maison un véritable "chez soi" pour chacun. Être adjoint(e) responsable de maison chez CetteFamille, c'est : - Une mission de cœur - Être le pilier de la maison - Animer et organiser les moments du quotidien - Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants Nous cherchons des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation. Missions principales : 1. Coordination du quotidien - Accompagnement auprès de personnes âgées atteintes de maladies neuro-évolutives ou apparentées à la maladie d'Alzheimer (aide à l'habillage, à la prise de repas, etc) Animations & Vie sociale : - Participer aux animations organisées par la Responsable de[...]

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi

Vaux-le-Pénil, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Rejoignez l'équipe dynamique d'Empreintes SUD ! Nous sommes à la recherche d'un Travailleur Social (H/F) pour notre dispositif MNA Autonomie. Lieu : Vaux le Pénil Date de début : 8 octobre 2025 Type de contrat : CDD Temps plein jusqu'au 30 janvier 2026 A PROPOS DE L'ASSOCIATION : Empreintes est une association qui favorise l'inclusion de personnes en situation de précarité et d'exclusion, sans discrimination. Par l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement, elle promeut leur dignité et aspire à leur redonner leur pouvoir d'agir. La laïcité, la tolérance, la citoyenneté, le respect des femmes et des hommes et de leur dignité ainsi que la solidarité sont les valeurs fortes autour desquelles l'ensemble des professionnels et des bénévoles se mobilisent, avec l'exigence permanente de questionner et d'adapter leur pratique pour proposer des conditions d'accueil et d'hébergement de qualité au bénéfice des personnes. LE DISPOSITIF : Le dispositif MNA Autonomie accueille, héberge et accompagne 103 mineurs étrangers non accompagnés afin de les guider vers un parcours global visant à l'insertion et à l'intégration sur le territoire. Le dispositif dispose de plusieurs appartements[...]

photo Responsable de PME ou d'unité de service au public

Responsable de PME ou d'unité de service au public

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Le service Gestion des Revenus de Substitution a pour mission de verser aux assurés sociaux des revenus de substitution (indemnités journalières) en cas d'arrêt de travail. Avec ses 27 collaborateurs, il est intégré dans la Branche « Publics fragilisés ». Dans un contexte de changement d'organisation et d'outils pour optimiser le fonctionnement du service et dans le cadre d'une mobilité interne, un poste de Responsable d'Unité est à pourvoir afin de créer un binôme avec l'homologue en poste. Sous la Responsable du Service, le/la Responsable d'unité pilote l'activité des 19 techniciens et des 3 conseillers, en s'appuyant sur les deux personnes en charge de la planification, de la qualité et de la maîtrise des risques ainsi que sur les 4 référents techniques. Il/elle assure un management de proximité en animant et fédérant les équipes, en organisant le travail et en supervisant l'activité au quotidien afin de garantir la qualité du service rendu. À ce titre, il/elle joue également un rôle d'interface et de facilitateur/trice avec les services partenaires internes, plus particulièrement avec la Maîtrise des risques, la Comptabilité et les Affaires juridiques. L'objectif de[...]

photo Animateur commercial / Animatrice commerciale

Animateur commercial / Animatrice commerciale

Emploi Automobile - Moto

Essey-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Rattaché(e) au manager commercial du secteur, Vos missions seront les suivantes : - Animation d'opération commerciale en galerie marchande, foire ou salon - Garantir la bonne installation de son stand et son attractivité - Capture de rendez-vous auprès des clients de la galerie - Être garant de la qualité et du suivi de ses rendez-vous - Développement du chiffre d'affaires - Créer et développer votre portefeuille client - Atteindre les objectifs stratégiques fixés par la Direction Commerciale. - Assurer une bonne communication avec les centres de votre secteur Profil recherché : - Vous avez un profil commercial confirmé par différentes expériences professionnelles. - Permis B obligatoire pour les déplacements sur le territoire de Nancy Condition de travail : - Travail le samedi obligatoire Nous rejoindre, c'est : Un salaire fixe attractif de 2081 € brut mensuel. Des primes mensuelles sur résultats pour récompenser ton engagement. 39 heures hebdomadaires avec des journées enrichissantes et variées. Un véhicule de service et une carte carburant pour te déplacer en toute simplicité. Rencontrez le recruteur le 3 Septembre à 9h dans les locaux de l'agence France Travail[...]

photo Animateur / Animatrice qualité services

Animateur / Animatrice qualité services

Emploi Social - Services à la personne

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Vos missions : Nous cherchons notre futur(e) Animateur(trice) Qualité itinérant! Vous êtes passionné(e) par la qualité et l'amélioration continue ? Vous avez envie de faire partie d'une équipe soudée et dynamique ? Alors venez apporter votre expertise au sein d'un groupe leader des services à la personne en France ! Description du poste : * Auditer nos 300 agences partout en France (eh oui, vous bougerez un peu ! mais rassurez-vous, vous n'aurez pas les 300) ; * Préparer nos agences aux évaluations HAS et leur donner les clés du succès ; * Piloter la gestion du service client avec le sourire et une touche d'efficacité ; * Participer activement au système de management de la qualité au siège, avec une réelle prise en main de projets stratégiques ; * Développer et innover sur des projets qualité, parce qu'on adore les bonnes idées ; * Soutenir nos agences sur tout l'aspect réglementaire du métier, parce qu'on veut être au top de la conformité. A ce titre, des déplacements nationaux sont à prévoir (15 jours de déplacement en moyenne par mois). Votre profil : * Issu(e) d'une formation supérieure, vous avez une expérience dans le domaine de la qualité et/ou idéalement[...]

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Responsable Service Après-Vente -SAV- en électroménager

Emploi

Matoury, 97, Guyane, -1

L'Entreprise Les Parfumeries NOCIBE ROGER ALBERT, leader de la parfumerie sélective, recrutent un(e) Responsable Magasin H/F dans le cadre d'un CDI pour son activité en GUYANE. POSTE Véritable Responsable de votre centre de profit, vous développez le C.A de votre magasin et avez pour principales missions de : - Développer un conseil client adapté à notre enseigne, - Optimiser les résultats commerciaux (CA, marge, frais, ...) de votre magasin, - Animer et piloter votre équipe (recrutement, formation, évolution..). Votre quotidien : - Garantir l'atteinte des objectifs commerciaux quantitatifs et qualitatifs en y participant et en dynamisant son équipe (mettre en place des actions nécessaires, mobiliser les équipes sur les animations commerciales.). - Veiller à l'accueil, à la prise en charge et à la satisfaction clients. - Assurer la bonne gestion du magasin, veiller au respect des procédures, à la bonne tenue de la caisse et du magasin en général (propreté, rangement.). - Animer, former, coacher son équipe pour une montée en compétence et pour garantir la performance de l'équipe. - Gérer les stocks de son magasin, effectuer les contrôles réguliers, préparer les inventaires. -[...]

photo Chargé(e) de projet développement durable

Chargé(e) de projet développement durable

Emploi Recherche

Coursac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

AgroBio Périgord est une association de producteurs bio loi 1901 à but non lucratif qui œuvre au développement de l'agriculture biologique sur le département de la Dordogne depuis 35 ans. Ses missions reposent sur 4 thématiques : - Rendre accessible une alimentation bio et locale pour tous et toutes - Défendre et Diffuser notre vision de l'agriculture : Bio, Robuste, Humaniste, Progressiste, Nourricière et Rémunératrice - Accompagner les paysans dans le bien-vivre de leurs métiers, de l'installation à la transmission de la ferme - Fédérer et animer les dynamiques collectives L'association est composée d'un conseil d'administration de 11 agriculteurs et agricultrices, d'une équipe de 18 salarié-e-s et regroupe plus de 650 adhérent.es Le projet politique de l'association est disponible ici POSTE Vous souhaitez relever des défis au cœur d'une agriculture bio et robuste ? Rejoignez une équipe engagée avec de fortes valeurs humaines pour accompagner les producteurs, développer des projets autour de la biodiversité, des semences paysannes, du maraîchage et de l'élevage, et bâtir ensemble un avenir résilient face aux enjeux climatiques ! Suite à un départ, et dans le cadre[...]

photo Maître / Maîtresse de maison familiale

Maître / Maîtresse de maison familiale

Emploi Sécurité - gardiennage

Saint-Sornin-Leulac, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Et si votre métier consistait à faire vivre une maison pleine de vie et de liens ? CetteFamille est une alternative humaine et chaleureuse aux EHPAD, où le quotidien se vit ensemble, dans une ambiance familiale. Ici, chaque colocataire trouve sa place, et chaque moment devient une occasion de créer du lien. L'adjoint(e) Responsable de Maison (ARM) est le membre clé d'une colocation senior CetteFamille. Son rôle ? Faire de cette maison un véritable "chez soi" pour chacun. Être adjoint(e) responsable de maison chez CetteFamille, c'est : - Une mission de cœur - Être le pilier de la maison - Animer et organiser les moments du quotidien - Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants Nous cherchons des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation. Missions principales : 1. Coordination du quotidien - Accompagnement auprès de personnes âgées atteintes de maladies neuro-évolutives ou apparentées à la maladie d'Alzheimer (aide à l'habillage, à la prise de repas, etc) Animations & Vie sociale : - Participer aux animations organisées par la Responsable de maison[...]

photo Animateur / Animatrice de vente

Animateur / Animatrice de vente

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Égrève, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Tu veux travailler dans le commerce mais tu n'y connais pas grand-chose, pas de panique notre école est là pour te former ! Dans notre magasin et avec notre école, tu apprendras à : - Gérer tes stocks et assurer la réception ; - Assurer la mise en rayon et contrôler les dates des produits; - Accompagner tes clients ; - Atteindre tes objectifs de vente ; - Gérer la caisse. Des conditions sur mesure : - Un contrat d'apprentissage de 1 an, 35h par semaine (avec 26h en magasin et 9h de formation à distance avec visio) ; - Une rémunération en fonction de ton âge ; - Une formation prise en charge à 100% par ton employeur ; - Une formation 99% à distance (avec 1 déplacement à prévoir au CFA à Toulouse pour ton examen) ; - Une prise de poste dès que possible. Nous te proposons un parcours personnalisé, adapté à ton rythme et tes ambitions, avec des formations reconnues par l'État, du niveau CAP à Bac+2 avec une période d'intégration rapide en entreprise. Rejoins l'un de nos magasins partenaires pour ton alternance. Les plus grandes enseignes nous font confiance (Carrefour, Super U, Intermarché et bien d'autres !). Nos formations sont entièrement à distance. L'entreprise partenaire[...]

photo Animateur / Animatrice de vente

Animateur / Animatrice de vente

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Tu veux travailler dans le commerce mais tu n'y connais pas grand-chose, pas de panique notre école est là pour te former ! Dans notre magasin et avec notre école, tu apprendras à : - Gérer tes stocks et assurer la réception ; - Assurer la mise en rayon et contrôler les dates des produits; - Accompagner tes clients ; - Atteindre tes objectifs de vente ; - Gérer la caisse. Des conditions sur mesure : - Un contrat d'apprentissage de 1 an, 35h par semaine (avec 26h en magasin et 9h de formation à distance avec visio) ; - Une rémunération en fonction de ton âge ; - Une formation prise en charge à 100% par ton employeur ; - Une formation 99% à distance (avec 1 déplacement à prévoir au CFA à Toulouse pour ton examen) ; - Une prise de poste dès que possible. Nous te proposons un parcours personnalisé, adapté à ton rythme et tes ambitions, avec des formations reconnues par l'État, du niveau CAP à Bac+2 avec une période d'intégration rapide en entreprise. Rejoins l'un de nos magasins partenaires pour ton alternance. Les plus grandes enseignes nous font confiance (Carrefour, Super U, Intermarché et bien d'autres !). Nos formations sont entièrement à distance. L'entreprise partenaire[...]

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Responsable de développement territorial

Emploi Enseignement - Formation

Malakoff, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Nous recrutons pour la Direction générale à Malakoff (92) un/une: COORDONNATEUR INSERTION H/F Le/la coordonnateur(trice) insertion favorise l'insertion professionnelle des volontaires en assurant la coordination et le développement des initiatives nationales, le maillage territorial et la cohérence d'ensemble du dispositif. Les missions : Participation à la conception, évolution et mise en œuvre de l'offre de service - Identifier les nouveaux besoins pour adapter les projets menés à la population cible et développer les filières métiers propices à l'emploi durable - Contribuer à l'élaboration de la politique d'insertion des volontaires en déployant les initiatives nationales sur l'ensemble du territoire - Elaborer des actions en lien avec les secteurs porteurs et s'assurer de leur mise en œuvre - Consolider, analyser et suivre la tenue des objectifs d'insertion Animation du réseau - Animer le réseau des équipes des centres dans son champ d'intervention - Animer le travail en réseau des équipes des centres dans son champ d'intervention principalement les chargés de relation entreprises - Identifier les bonnes pratiques et en favoriser[...]

photo Chef / Cheffe de service prévention générale et ergonomie

Chef / Cheffe de service prévention générale et ergonomie

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Placé(e) sous la responsabilité du directeur des ressources humaines, le(a) conseiller(e) de prévention met en œuvre, assiste et conseille dans la mise en place des règles et actions permettant d'assurer la protection des personnes, des biens, de l'environnement. Il(elle) sensibilise également à la réglementation en matière de sécurité au travail et en contrôle les conditions d'application. Le(a) conseiller(e) de prévention a pour missions de : - Définir, impulser et mettre en œuvre les actions en matière de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail dans le respect des règles et recommandations. - Piloter la démarche d'évaluation des risques professionnels (analyse des risques et des accidents, visites de sécurité, document unique, programme annuel de prévention). - Participer à l'élaboration du document unique d'évaluation des risques et le suivi du plan d'actions. - Élaborer le programme annuel de prévention, des rapports et statistiques relatifs à l'hygiène et à la sécurité. - Former, informer et sensibiliser les personnels à la prévention des risques. - Concevoir et mettre à disposition des outils de prévention des risques. -[...]

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Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Thionville, 57, Moselle, Grand Est

Le métier de l'animation vous intéresse ? Cet emploi est réservé aux personnes souhaitant suivre une formation qualifiante et obtenir le BAFA (+ compétences numériques). En amont du contrat (CDD de minimum 6 mois), vous suivrez une formation collective du 22 septembre au 04 décembre, qui vous permettra d'aborder les sujets suivants : - Le fonctionnement associatif et municipal - La connaissance de l'enfant - L'animateur - Le droit du travail - Les activités socioéducatives - La réglementation des accueils collectifs de mineurs - Les relations aux familles - Communication + livret numérique et vous serez inscrit en sessions théoriques et pratiques BAFA. Plusieurs postes sont à pourvoir dans différentes structures sur Thionville, Vallée de la Fensch et alentours.

photo Cadre de santé

Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saissac, 11, Aude, Occitanie

Le Centre Hospitalier de Castelnaudary recherche un Cadre de santé pour l'EHPAD Las Fountetos à Saissac. Code métier 05U20 Contrat à temps plein - 6 mois renouvelables (et selon statut candidat) Horaires et rythme de travail : forfait jour, du lundi au vendredi - Gardes de cadre le week-end et jours fériés. RATTACHEMENT HIERARCHIQUE : Coordonnateur général des soins, de la qualité et relations usagers QUALIFICATIONS REQUISES : Diplôme de cadre de santé ou équivalent - Un diplôme ou une expérience dans un ESMS serait appréciée. LIAISONS FONCTIONNELLES : -Directrice de la filière gériatrique -Chef de pôle, médecin coordonnateur -Le personnel médical, paramédical, logistique, technique et administratif de la structure -L'ensemble des unités, établissements de santé, IFMS et organismes liés à la prise en charge du résident Description synthétique : Le cadre de santé coordonne, anime, encadre et évalue l'activité des personnels des unités dans le but de garantir la qualité et la sécurité des soins et l'application de la charte des droits et libertés de la personne âgée dépendante. A ce titre, il participe à la démarche d'amélioration continue de la prise en charge des résidents[...]

photo Adjoint / Adjointe au responsable du personnel

Adjoint / Adjointe au responsable du personnel

Emploi Enseignement - Formation

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys AFFECTATION : Poste basé à Orléan avec une mobilité permanente sur les agences du Centre-Val de Loire LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDI, un statut cadre au forfait (218j), un salaire fixe + variable (primes sur objectifs), un véhicule de fonction, un PC et un téléphone portable, une prime vacances, une prime de participation aux bénéfices, une prise en charge de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LES MISSIONS PRINCIPALES: Manager opérationnel : Vous animez et motivez vos équipes réparties sur plusieurs agences. - Pilote : Vous organisez, planifiez et optimisez les prestations - Chef.fe de projets :[...]

photo Animateur / Animatrice hygiène sécurité environnement (HSE)

Animateur / Animatrice hygiène sécurité environnement (HSE)

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

#EnsemblePlusLoin Dassault Aviation est un groupe aéronautique français, concepteur et fabricant d'avions militaires, d'avions d'affaires et de systèmes spatiaux. Architecte du futur, le Groupe est le créateur, depuis plus d'un siècle, d'une centaine de prototypes et de plus de 10.000 avions vendus dans 90 pays. Riche de près de 14.000 collaboratrices et collaborateurs, Dassault Aviation prône une identité forte marquée par la dynamique du collectif et la passion d'entreprendre au sein d'un environnement technologique innovant. Le processus de sélection s'appuie sur les compétences et la motivation, sans distinction de genre, d'âge, d'origine ou de critères sans lien direct avec l'emploi proposé, et tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Dassault Aviation œuvre pour l'égalité des chances, ce qui permet de définir les adaptations aux situations de travail envisageables pour l'intégration et l'évolution professionnelle dans l'entreprise. L'établissement de Dassault Aviation situé à Cergy (env. 600 personnes), spécialisé dans la fabrication et l'assemblage d'une partie de la structure des avions civils et militaires. Nous recherchons un Ingénieur[...]

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Caviste

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Advance Emploi Corse L'entreprise Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains - une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. ADVANCE EMPLOI Ajaccio recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le vin & les produits du terroir, un(e) Caviste pour mi septembre. Sous la responsabilité directe du Responsable commercial & logistique, vos missions seront : Accueil et animation de comptoir - Accueillir chaleureusement les clients sur un comptoir animé - Servir et commenter des vins au verre avec pédagogie et enthousiasme - Organiser de petites dégustations commentées - Assurer la tenue impeccable de l'espace de vente et le réassort matinal Vente, conseil et logistique : - Conseiller la clientèle[...]

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Technicien / Technicienne de la qualité de l'eau

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bois-Guillaume, 76, Seine-Maritime, Normandie

Poste Sous la responsabilité du Manager Qualité et au sein de l'équipe qualité, vous serez en charge du suivi et de l'amélioration continue du système de management de la qualité et de la gestion des risques afin de garantir la sécurité et la satisfaction des patients et dans le respect des priorités stratégiques de l'établissement et des exigences du domaine d'expertise. Vos missions : ASSURER LE SUIVI DES DEMARCHES QUALITE ET DE GESTION DES RISQUES * Assurer le suivi et la communication auprès des équipes des objectifs qualité et de gestion des risques * Assurer le suivi du plan d'évaluations internes et externes * Participer au suivi des indicateurs * S'assurer de l'appropriation des documents qualité par les professionnels * Participer à la rédaction et à la diffusion des bilans PARTICIPER À L'ÉLABORATION DES PROCESS ET OUTILS QUALITÉ ET GESTION DES RISQUES * Accompagner les équipes à la rédaction des documents qualité * Assurer le suivi de la gestion documentaire ACCOMPAGNER ET SUIVRE LES DÉMARCHES QUALITÉ ET GESTION DES RISQUES (AUDITS, ÉVALUATIONS INTERNES ET EXTERNES) * Accompagner méthodologiquement l'élaboration des outils d'audits et d'évaluation[...]

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Responsable du développement commercial

Emploi

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

- Management : - Manager, accompagner et faire grandir les équipes avec l'appui de coordinateurs - Définir et animer les objectifs individuels et collectifs - Développement commercial : - Définir et mettre en place la stratégie de communication et développement commercial pour son centre - Mettre en place un plan d'animation riche, original et varié - Représenter la marque du site sur le territoire - Animer commercialement les équipes - Animer et faire vivre les réseaux sociaux - Développer de nouveaux services, produits pour toutes les cibles de clientèles (baignade, sport, santé. - Gestion : - Suivre la comptabilité (envoi de facture, relances, contrôle des dossiers) - Suivre la comptabilité fournisseur (saisie de factures, règlement) - Suivre l'income (contrôle de caisse, banque, revenue, contrôle des cartes de crédit) - Effectuer des missions ponctuelles de fin de mois (chargées constatées d'avance, provisions, contrôle des comptes de cash) - Enregistrer les opérations comptables et financières dans le logiciel de comptabilité et de suivi des immobilisations, - Vérifier le correct déversement en comptabilité générale des informations provenant des logiciels métier de[...]

photo Maître / Maîtresse des cérémonies funéraires

Maître / Maîtresse des cérémonies funéraires

Emploi

Montargis, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Le Maître de cérémonie d'obsèques assure la direction et l'animation des cérémonies d'obsèques, garantissant leur bon déroulement dans le respect des volontés des familles et des protocoles en vigueur. Il encadre également l'équipe de porteurs et conduit le convoi funéraire. Rattaché au Directeur de secteur, vos missions consistent à : Relation avec les familles * Accueillir et accompagner les familles, reformuler leurs demandes, parfois informelles, afin d'adapter la cérémonie dans le respect des contraintes techniques, réglementaires et organisationnelles * Être un relais de confiance et d'écoute tout au long du processus cérémonial * Présenter les corps en chambre funéraire, à domicile ou en chambre mortuaire, avec soin et dignité Conception et animation de la cérémonie * Concevoir des cérémonies personnalisées, permettant de canaliser l'émotion et de rendre un hommage digne au défunt * Animer la cérémonie en guidant la famille selon les usages protocolaires, en coordonnant chaque étape du déroulement et en anticipant ou gérant les imprévus logistiques ou organisationnels Encadrement opérationnel * Coordonner les actions de l'équipe de porteurs en lien avec[...]

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Chargé / Chargée de développement social

Emploi Assurances

Clairvaux-les-Lacs, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Fidèle à ses Valeurs de Solidarité, la Mutualité Française Jura s'engage pleinement à répondre aux besoins des Jurassiens en facilitant un accès équitable aux soins et à l'accompagnement social pour tous, adaptées à la diversité des parcours de vie. Vous souhaitez contribuer activement pour améliorer la Vie des personnes en situation de précarité et des personnes âgées ? Vous recherchez à exercer des missions à fort impact Social et Humain ? Rejoignez nous comme Assistant de services Sociaux H/F, en charge de la coordination de nos 2 dispositifs Médico Sociaux : CRT à 70% (Centre de Ressources Territorial) et ESSIP à 30% (Equipes Spécialisées de Soins Infirmiers Précarité). La Mutualité Française Jura recherche un(e) Assistant de Services Sociaux ESSIP/CRT F/H en CDD de 5 mois à partir du 01/09/2025, à temps plein (34h45), pour un remplacement de congé maternité. Le poste est basé à l'EHPAD de Clairvaux-les-Lacs, avec des déplacements à prévoir dans le périmètre du CRT et ESSIP - ECLA et Jura Sud (véhicule de service fourni). MISSIONS PRINCIPALES: Pilotage & développement du Centre de Ressources Territorial (CRT) et dispositif ESSIP : - Fédérer et mobiliser l'ensemble[...]

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Concepteur / Conceptrice paysagiste

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre de notre développement et du renforcement du pôle Paysage et aménagement, nous recrutons un.e Responsable de service conception et aménagement paysager pour structurer, développer et porter la dynamique de la filière métier, en lien avec les équipes internes et la direction du pôle. Sous la responsabilité de la directrice adjointe au Paysage et aménagement, vous serez en charge des tâches suivantes : Développement commercial et suivi d'affaires - Animation du développement d'affaire en Ingénierie des aménagements paysagers et de la renaturation - Prospection : appels et rencontre de prospects et de porteurs de projets, participation à des salons professionnels ou des colloques - Préparation de Propositions Techniques et Financières et de candidatures à appels d'offres, suivi commercial d'affaires - Co-construction des offres techniques et accompagnement des autres Responsables d'affaires les équipes dans le montage d'offres techniques et commerciales Formation, développement technique et qualité - Structurer le cadre référentiel « Conception et aménagement » : méthodes, outils, ressources partagées, trames modèles ; - Accompagner d'autres référents techniques[...]

photo Architecte paysagiste

Architecte paysagiste

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre de notre développement et du renforcement du pôle Paysage et aménagement, nous recrutons un.e responsable de service grand paysage et évaluation environnementale pour structurer, développer et porter la dynamique de la filière métier, en lien avec les équipes internes et la direction du pôle. Sous la responsabilité de la directrice adjointe au Paysage et aménagement, vous serez en charge des tâches suivantes : FORMATION, DEVELOPPEMENT TECHNNIQUE ET QUALITE - Poursuivre la structuration du cadre référentiel « Grand paysage » et « études paysagères réglementaires » : méthodes, outils, ressources partagées, trames modèles avec la supervision de la Directrice Adjointe du pôle ; - Animer des réunions techniques et la formation interne dédiées ; - Coordonner les retours d'expérience, les méthodes et les outils mutualisés - Appuyer les équipes pour la qualité des volets paysagers des « études réglementaires » - Suivi qualité : relecture et amélioration de livrables produits par les équipes, dans un rôle de garant de la qualité et de la cohérence technique. - Participation à des salons/colloques, possibilité de participer à des programmes RetD etc. DEVELOPPEMENT[...]

photo Concepteur / Conceptrice paysagiste

Concepteur / Conceptrice paysagiste

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre de notre développement et du renforcement du pôle Paysage et aménagement, nous recrutons un.e Responsable de service conception et aménagement paysager pour structurer, développer et porter la dynamique de la filière métier, en lien avec les équipes internes et la direction du pôle. Sous la responsabilité de la directrice adjointe au Paysage et aménagement, vous serez en charge des tâches suivantes : Développement commercial et suivi d'affaires - Animation du développement d'affaire en Ingénierie des aménagements paysagers et de la renaturation - Prospection : appels et rencontre de prospects et de porteurs de projets, participation à des salons professionnels ou des colloques - Préparation de Propositions Techniques et Financières et de candidatures à appels d'offres, suivi commercial d'affaires - Co-construction des offres techniques et accompagnement des autres Responsables d'affaires les équipes dans le montage d'offres techniques et commerciales Formation, développement technique et qualité - Structurer le cadre référentiel « Conception et aménagement » : méthodes, outils, ressources partagées, trames modèles ; - Accompagner d'autres référents techniques[...]

photo Architecte paysagiste

Architecte paysagiste

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre de notre développement et du renforcement du pôle Paysage et aménagement, nous recrutons un.e responsable de service grand paysage et évaluation environnementale pour structurer, développer et porter la dynamique de la filière métier, en lien avec les équipes internes et la direction du pôle. Sous la responsabilité de la directrice adjointe au Paysage et aménagement, vous serez en charge des tâches suivantes : FORMATION, DEVELOPPEMENT TECHNNIQUE ET QUALITE - Poursuivre la structuration du cadre référentiel « Grand paysage » et « études paysagères réglementaires » : méthodes, outils, ressources partagées, trames modèles avec la supervision de la Directrice Adjointe du pôle ; - Animer des réunions techniques et la formation interne dédiées ; - Coordonner les retours d'expérience, les méthodes et les outils mutualisés - Appuyer les équipes pour la qualité des volets paysagers des « études réglementaires » - Suivi qualité : relecture et amélioration de livrables produits par les équipes, dans un rôle de garant de la qualité et de la cohérence technique. - Participation à des salons/colloques, possibilité de participer à des programmes RetD etc. DEVELOPPEMENT[...]

photo Architecte paysagiste

Architecte paysagiste

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de notre développement et du renforcement du pôle Paysage et aménagement, nous recrutons un.e responsable de service grand paysage et évaluation environnementale pour structurer, développer et porter la dynamique de la filière métier, en lien avec les équipes internes et la direction du pôle. Sous la responsabilité de la directrice adjointe au Paysage et aménagement, vous serez en charge des tâches suivantes : FORMATION, DEVELOPPEMENT TECHNNIQUE ET QUALITE - Poursuivre la structuration du cadre référentiel « Grand paysage » et « études paysagères réglementaires » : méthodes, outils, ressources partagées, trames modèles avec la supervision de la Directrice Adjointe du pôle ; - Animer des réunions techniques et la formation interne dédiées ; - Coordonner les retours d'expérience, les méthodes et les outils mutualisés - Appuyer les équipes pour la qualité des volets paysagers des « études réglementaires » - Suivi qualité : relecture et amélioration de livrables produits par les équipes, dans un rôle de garant de la qualité et de la cohérence technique. - Participation à des salons/colloques, possibilité de participer à des programmes RetD etc. DEVELOPPEMENT[...]

photo Concepteur / Conceptrice paysagiste

Concepteur / Conceptrice paysagiste

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de notre développement et du renforcement du pôle Paysage et aménagement, nous recrutons un.e Responsable de service conception et aménagement paysager pour structurer, développer et porter la dynamique de la filière métier, en lien avec les équipes internes et la direction du pôle. Sous la responsabilité de la directrice adjointe au Paysage et aménagement, vous serez en charge des tâches suivantes : Développement commercial et suivi d'affaires - Animation du développement d'affaire en Ingénierie des aménagements paysagers et de la renaturation - Prospection : appels et rencontre de prospects et de porteurs de projets, participation à des salons professionnels ou des colloques - Préparation de Propositions Techniques et Financières et de candidatures à appels d'offres, suivi commercial d'affaires - Co-construction des offres techniques et accompagnement des autres Responsables d'affaires les équipes dans le montage d'offres techniques et commerciales Formation, développement technique et qualité - Structurer le cadre référentiel « Conception et aménagement » : méthodes, outils, ressources partagées, trames modèles ; - Accompagner d'autres référents techniques[...]

photo Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Au sein d'une équipe de 3 personnes et sous la supervision de la Responsable de Territoire, tes principales missions seront : Animer des sessions d'accompagnement au numérique au sein de structures partenaires et en gérer les aspects logistiques : Au sein de nos structures partenaires telles que France Travail, structures d'action sociales, tu seras responsable de l'encadrement et de l'animation des séances d'accompagnement aux usages numériques destinées à nos bénéficiaires. Assurer la bonne organisation logistique des sessions d'accompagnement en respectant les engagements pris avec les structures partenaires (nombre de participants, planning, matériel, salle, connectivité .) Contribuer activement à la communication avec nos partenaires pour faciliter l'orientation des bénéficiaires. En appui au Responsable de Territoire, collecter les données de suivi quantitatives et qualitatives des parcours : Collecter les données qualitatives telles que l'acquisition de compétences et la satisfaction des bénéficiaires, ainsi que des données quantitatives incluant le nombre de bénéficiaires, de modules, les passages de niveau et le nombre d'heures consacrées ainsi que l'évaluation[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Beauchastel, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Vous travaillerez au sein du Foyer pour Personne Handicapées Vieillissantes non médicalisé (FHMR). Vous avez à cœur de vous engager et de promouvoir le désir d'agir des personnes. Vos missions quotidiennes en tant que Accompagnant Educatif et Social à temps partiel (90%) : - Vous favorisez, maintenez ou développez l'autonomie de personnes en situation de handicap de dépendance, grâce à un accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et à des activités d'animation. - Vous stimulez les activités intellectuelles, sensorielles et motrices des personnes accueillies par des activités de la vie quotidienne. - Vous accompagnez, soutenez, et/ou suppléez la personne accueillie dans la réalisation d'actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, déplacements, repas, courses, etc.). - Vous établissez une relation d'écoute avec la personne accueillie. - Vous aidez à la prise des médicaments aux personnes accueillies. - Vous proposez et animez des activités collectives ou individuelles favorisant le maintien ou la restauration de l'autonomie de la personne accueillie (ateliers cuisine, animations culturelles.). - Vous contribuez, en lien avec l'équipe pluri-professionnelle,[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Boissy-Saint-Léger, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans un contexte multiculturel, vous êtes en charge de la préparation et l'animation d'activité ludiques, sportives et culturelles du Mineurs Isolés Etrangers (MIE). Plus précisément, vos missions principales sont les suivantes : - Conception, adaptation et animation de projet d'animation, d'activités, d'ateliers, de manifestations et/ou d'évènements d'informations, ludiques, sportives et/ ou culturelles ; - Animation et suivi de la vie collective et du quotidien d'un usager (repas - coucher - réveil, soutien scolaire, aide aux devoirs, règles de fonctionnement ...) ; - Organisation et/ou accompagnement physique de l'usager auprès d'une institution, administration ou de partenaires (santé, administration), sur un lieu de séjour ou d'hébergement... ; - Rédaction et modification d'écrits professionnels (CR d'activités, grille d'observations, notes d'actualités, notes d'incidents, rapport périodique d'activités...) ; - Renseignement d'une base de données "métiers" et/ou de tableurs Excel ((portails NewMips...) ; - Identification et entretien d'un réseau partenarial. - Accueil de l'usager sur le lieu d'hébergement, le lieu du logement[...]

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Manager de proximité

Emploi Administrations - Institutions

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le Chef de service adjoint (H/F) participe à la mise en oeuvre des politiques publiques de prévention et de protection de l'enfance dans les domaines qui le concerne. Il participe à la mise en oeuvre de la feuille de route de la Direction de l'Enfance et de la Famille. Il pilote et coordonne la réalisation de projets liés à son domaine d'intervention. Il encadre hiérarchiquement les bureaux des politiques de l'enfance, les Responsables de secteurs et secrétariats. Il mobilise et fait évoluer les compétences professionnelles des agents. Il veille au bon déroulement du parcours des enfants confiés au service de l'Aide sociale à l'enfance et notamment à l'effectivité de la coordination des acteurs autour des situations complexes. Il optimise les procédures et les adapte en lien avec le chef de service en fonction de l'évolution des cadres réglementaires ou des décisions de la collectivité. Il planifie , régule et contrôle l'activité et évalue les ressources nécessaires au bon déroulement des prises en charge des jeunes accompagnés ou confiés au Département . Il s'assure de l'efficience des actions menées et à un rôle d'appui technique des professionnels des territoires (appui[...]

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Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Saint-Yrieix-sur-Charente, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du développement du SIAO, l'AFUS16, gestionnaire, recrute 1 Référent.e, chargé.e de coordonner, faciliter les parcours des personnes sans-abri isolés, participer à l'animation du réseau, et à l'observation sociale. 1- Traitement de la demande unique et présentation en CPO (Commission Partenariale d'Orientation) de ces demandes : Sur signalement des prescripteurs SIAO insertion mais aussi urgence (115, maraudes, référent hébergement urgence HDN/CAUN) , s'assurer qu'une première évaluation sociale a été réalisée et que celle-ci couvre bien le volet logement et de manière assez approfondie pour qu'une orientation puisse être faite par le SIAO. o Identifier les situations dont l'évaluation laisse apparaître une possibilité de bénéficier de programmes spécifiques (CEJ, E2C, SPIE, PH, convergence ) les rencontrer et les orienter vers l'opérateur en charge du programme spécifique. o Etablir des plans d'actions partagés (notamment avec l'usager lui-même) o Suivre les plans d'actions. 2 - Participation à l'animation de réseau : Se coordonner avec les autres référents de parcours pour se répartir les situations en fonction des références respectives de chacun,[...]

photo Chef gérant / Cheffe gérante de restaurant de collectivité

Chef gérant / Cheffe gérante de restaurant de collectivité

Emploi

Kaysersberg Vignoble, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Au sein d'un centre de vacances. Primes : - ANGE : participation sur factures gaz et électricité sous conditions - PEPPA : Perte de pouvoir d'achat - 13ème mois au prorata du temps de contrat de travail - Indemnité astreinte - Repas pris sur place Logement possible sur place. Astreinte si renouvellement contrat avec logement sur place. Horaires de 7 h à 14 h ou de 14 h à 21 h. Roulement hebdomadaire. Dates : au plus vite jusqu'au 02/10/25 avec possible renouvellement. Nature et étendue des activités - description des grands domaines d'activités : - Manager, organiser, animer, coordonner et contrôler les moyens humains et financiers de l'ensemble des salarié-e-s relevant du domaine de la restauration sur les centres, dans le cadre défini par son.sa responsable et au moyen d'outils divers. - Garantir la qualité et la diversité de l'offre de la restauration de loisirs dans le respect des orientations et des règles de l'organisme en respectant la maitrise des coûts - Elaborer des menus prévisionnels selon le projet de site et les orientations de l'organisme - Impulser une démarche orientée vers la sécurité-prévention, la responsabilité environnementale, et la qualité[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Barberaz, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La crèche Les Pt'its Loups recherche un(e) agent(e) polyvalent petite enfance! Poste à pourvoir : dès que possible - Candidature jusqu'au 15/09/2025 - Emploi temporaire - CDD jusqu'au 28/02/2026 renouvelable la limite de la durée de l'absence de l'agent remplacé. - Temps complet ________________________________________ Vous souhaitez exercer un métier porteur de sens, au plus près des tout-petits, dans un cadre structuré et bienveillant ? La crèche Les P'tits Loups de Barberaz recherche un(e) agent polyvalent(e) dans le cadre d'un remplacement pour disponibilité. Un poste clé, au cœur du fonctionnement de la structure : cuisine, entretien, et accompagnement des enfants. ________________________________________ Vos missions : 1. Entretien des locaux (40 %) - Assurer le nettoyage et la désinfection des espaces de vie selon les protocoles en vigueur. - Gérer les stocks de produits d'entretien, de linge, de couches, etc. - Participer à la vie logistique de la crèche (entretien du matériel, gestion des anomalies, préparation des couchages.). 2. Travail en cuisine (40 %) - Veiller à la bonne réception des plats livrés et au respect des régimes spécifiques. - Préparer les repas[...]

photo Adjoint / Adjointe au responsable du personnel

Adjoint / Adjointe au responsable du personnel

Emploi Enseignement - Formation

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys AFFECTATION : Poste basé au Havre avec une mobilité permanente sur les agences de la Haute Normandie LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDI, un statut cadre au forfait (218j), un salaire fixe + variable (primes sur objectifs), un véhicule de fonction, un PC et un téléphone portable, une prime vacances, une prime de participation aux bénéfices, une prise en charge de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LES MISSIONS PRINCIPALES: Manager opérationnel : Vous animez et motivez vos équipes réparties sur plusieurs agences. - Pilote : Vous organisez, planifiez et optimisez les prestations - Chef.fe de projets :[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Clichy, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

La Mission Locale de Clichy recherche un(e) conseiller(ère) en insertion professionnelle. Vos missions seront : Concevoir et animer des ateliers collectifs (recherche emploi, alternance, métiers en tension.) Accompagner des groupes de jeunes lors d'évènements extérieurs (salons, forums, visites d'entreprises.) Accompagner et suivre des jeunes en recherche d'emploi en individuel et en collectif Collecter et traiter des offres d'emploi (relations avec des entreprises, mise en relation employeurs/jeunes et suivi) Mettre en place et animer des opérations de recrutement et réaliser le suivi Développer et consolider le réseau d'entreprises Informer les entreprises sur l'offre de service, les dispositifs et mesures pour l'emploi notamment l'alternance Assurer un suivi administratif (saisie I-Milo, CV, relance, tableaux,.) Participer aux réunions d'équipe Profils recherchés : Expérience dans le domaine de l'animation et de l'insertion professionnelle de publics en difficulté (de préférence en Mission Locale) Maîtrise des techniques d'animation collective Connaissance des dispositifs et mesures pour l'emploi Utilisation courante des outils bureautiques Word, Excel[...]

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Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes à la recherche d'un métier porteur de sens et de responsabilités ? Vous avez un excellent relationnel et aimez le contact ? Vous souhaitez œuvrer au service des familles et de leurs enfants ? La Caf n'attend plus que vous ! En tant que Chargé.e d'accueil au sein de la Maison des parents « Famili'bulle », vous accueillez et renseignez les parents qui se rendent dans la structure et orientez vers les intervenants partenaires. Le cœur de la mission s'articule ainsi autour de deux axes : 1. L'accueil et l'orientation des parents vers nos partenaires et l'offre de services développée par la Caf, 2. L'animation du lieu, y compris auprès des enfants, au sein de l'espace ludique dédié LA MISSION : enjeu social, forte dimension relationnelle. Sous le pilotage de la responsable du service des politiques territoriales d'action sociale, et complètement intégré.e à l'équipe de Famili'Bulle, vous avez pour missions : - D'accueillir et d'orienter les parents et leurs enfants le cas échéant : - recueil/recensement des besoins des familles, accompagnement des familles en lien avec l'offre de services, facilitation numérique ; - tâches administratives afférentes (tenue[...]

Ressources supplémentaires